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      2016年7月9日，醫學學士、經濟學博士蔣建華老師為廣東省中西醫結合醫院的中高層干部160余人進行了為期一天的《醫院績效與薪酬管理》培訓。 蔣老師首先介紹了績效與薪酬管理的基本概念、原則，然后用案例的方式，詳細介紹了醫院全成本管理的方法，以及醫院這方面經常出現的問題，然后介紹了科室內部的分配方式，通過各種例題，介紹了將職稱、收入、手術數量等多種指標結合起來進行分配的方法，還介紹了醫生和護士分配比例的設定、護士的獎金分配模式、醫技科室分配辦法、急診科等社會效益大于經濟效益的科室的分配辦法、行政后勤科室分配辦法，最后進行了案例討論。

  我們采用了分組互動式培訓形式，讓學員理論聯系實際，現場完成作業，并進行作業分享，最后蔣老師點評。學員都積極踴躍地為提升醫院的績效薪酬管理建言獻策，培訓取得了很好的效果。